Личный кабинет


8 800 700 85 85

Бесплатно и круглосуточно

Корпоративные пенсионные программы | корпоративная пенсия КИТФинанс

Вы возглавляете целую компанию или HR-подразделение? Вы знаете, насколько важны для бизнеса высокий уровень лояльности и вовлеченности персонала в дела компании? Вы понимаете, что в наши дни желанный работодатель — это социально ориентированный работодатель?

Корпоративные пенсионные программы могут дополнить ваш социальный пакет и стать долгосрочным инструментом мотивации вашего персонала.

Вы можете включить в корпоративную пенсионную программу:

  • формирование дополнительной негосударственной пенсии сотрудников 
    Финансирование программы осуществляется за счет взносов компании в НПФ в пользу сотрудников либо за счет совместных (часто равнодолевых) взносов компании и сотрудников. Фонд обеспечивает сохранность и прирост накоплений в течение трудовой деятельности, а также выплачивает средства сотрудникам. Расходы компании и сотрудников в этом случае могут попадать под ряд налоговых льгот. 
  • участие в программе государственного софинансирования пенсии 
    Компания наравне с государством может софинансировать личные взносы сотрудников на свою накопительную часть трудовой пенсии и выступать агентом по  перечислению взносов сотрудников, удерживая их из средств заработной платы и перечисляя в Пенсионный фонд России. 
    Эти расходы компании и сотрудников также попадают под налоговые льготы.
  • обязательное пенсионное страхование
    Бесплатная для компании и сотрудников услуга по добровольному переводу сотрудниками своей накопительной части трудовой пенсии в управление КИТФинанс НПФ с целью получения надежного и доходного накопления пенсионных средств и качественного клиентского обслуживания.

КИТФинанс НПФ разработает для вас проект корпоративной пенсионной программы, расскажет вашим сотрудникам о возможностях фонда и будет администрировать программу на протяжении всего сотрудничества.

ЗАКАЗАТЬ КОРПОРАТИВНУЮ ПЕНСИОННУЮ ПРОГРАММУ 

Весь сайт

X Физическим лицам Компаниям